Nesta terça-feira, 1º de julho de 2025, a insatisfação entre os funcionários da Escola de Educação Infantil Adriana Spall Wingert, em Canela, voltou a ganhar força. Apesar de o salário ter sido pago no dia 11 de junho, servidores denunciam que parte dos direitos trabalhistas segue em aberto — entre eles o vale-alimentação e os depósitos do FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço). Início da greve está marcado para o dia 3, caso não haja resolução.
A reportagem do Jornal Integração recebeu um novo relato de uma funcionária da escola, que pediu para não ser identificada. Segundo ela, a Prefeitura de Canela teria prometido arcar com todos os compromissos trabalhistas, mas não cumpriram integralmente o acordo.
“A Prefeitura disse que ia pagar todos os nossos direitos… porém, não pagaram nosso vale-alimentação e estão só enrolando. Nem o FGTS foi pago. Estamos aqui trabalhando, fazendo o nosso melhor, e mesmo assim a Prefeitura só enrola, sendo que prometeram arcar com as nossas despesas. Pode colocar: se não for pago, será feita greve, sim”, relatou a servidora ao Jornal Integração.
A ameaça de paralisação se soma ao clima de insegurança que já vinha sendo sentido na escola desde o início de junho, quando os salários foram atrasados. Embora o pagamento do vencimento tenha sido feito no dia 11, após um acordo firmado entre a Prefeitura, a ADPECS e o Sindicato dos Professores, os trabalhadores afirmam que as pendências continuam acumuladas, gerando instabilidade e desmotivação.
Relembre o caso
O impasse teve início no começo de junho, quando servidores da Escola Adriana Spall Wingert denunciaram ao Jornal Integração que estavam sem receber salários e cogitavam cruzar os braços. A unidade de ensino é gerida pela ADPECS – Associação de Desenvolvimento de Projetos Educacionais, Culturais e Sociais, por meio de um termo de colaboração com o Município.
No dia 6 de junho, a Procuradoria-Geral do Município divulgou uma nota oficial informando que a Prefeitura havia sido notificada pela ADPECS sobre o bloqueio judicial das contas da entidade, por decisão da Justiça da Comarca de Itaqui/RS. Isso impediu o repasse de verbas para pagamento dos salários e demais compromissos.
Diante da repercussão, a Prefeitura de Canela informou que estava buscando medidas jurídicas para resolver a situação e que, junto à ADPECS e ao sindicato da categoria, articulou um acordo para viabilizar o pagamento dos salários, o que acabou acontecendo no dia 11 de junho. No entanto, os demais direitos — como vale-alimentação e FGTS — seguem pendentes até agora.
Documento enviado nesta terça-feira pelos funcionários à Prefeitura, ADPECS e à diretoria por meio do sindicato da classe.
“Os trabalhadores da Escola Adriana Spall, atuantes sob convênio entre a Prefeitura Municipal e a ADEPCS, vêm, por meio deste documento, comunicar formalmente o início de uma paralisação (greve) por tempo indeterminado, com início previsto para o dia 03 de julho de 2025.
A decisão foi tomada de forma coletiva, em assembleia dos profissionais, diante do não cumprimento de obrigações trabalhistas, conforme segue na pauta de reivindicações anexa.
Destacamos que:
Esta paralisação respeita o direito constitucional de greve (art. 9º da Constituição Federal);
Será garantido o funcionamento mínimo necessário da escola, conforme prevê a legislação;
Permanecemos abertos ao diálogo com a Prefeitura, a ADEPCS e demais órgãos competentes, buscando solução imediata para os problemas apresentados.
A greve permanecerá enquanto não houver resposta formal e medidas concretas para garantir nossos direitos trabalhistas.”
PAUTA DE REIVINDICAÇÕES – Trabalhadores da Escola Adriana Spall
1. Pagamento integral e imediato do vale-alimentação referente ao mês de junho, que não foi depositado junto ao salário.
2. Depósito imediato dos valores de FGTS que não foram repassados corretamente ao longo do contrato com a ADEPCS.
3. Esclarecimento formal sobre os valores descontados indevidamente nos salários no último pagamento realizado pela Prefeitura.
4. Garantia legal e escrita de que os salários, vales e encargos sociais serão pagos integralmente nos próximos meses, sem atrasos ou prejuízos aos trabalhadores.
5. Esclarecimento público sobre a transição da gestão da escola da ADEPCS para a Prefeitura, com cronograma e regularização dos contratos de trabalho.
6. Retratação oficial pelo atraso de 10 dias no pagamento dos salários, que causou danos materiais e psicológicos a diversos profissionais.
7. Compromisso da Prefeitura em respeitar os direitos trabalhistas de todos os funcionários que atuam ou atuaram sob o regime da ADEPCS.
O que disse a Prefeitura
A reportagem entrou em contato com a Prefeitura de Canela ainda na manhã desta terça (1º), que respondeu:
“A Prefeitura de Canela informa que recebeu denúncias anônimas envolvendo a Escola Adriana Spall, relativas a possíveis irregularidades quanto ao pagamento do FGTS e do vale-alimentação de colaboradores vinculados à entidade parceira. A Administração Municipal já está averiguando os fatos, tendo solicitado os documentos comprobatórios. De acordo com as informações preliminares repassadas pela entidade, as obrigações com o FGTS estariam sendo cumpridas regularmente.
Paralelamente, a Procuradoria-Geral do Município está emitindo parecer com orientações à Secretaria de Educação para que, em caráter excepcional e com respaldo jurídico, seja viabilizado o pagamento direto do vale-alimentação aos colaboradores vinculados à parceria. A medida busca assegurar a proteção dos trabalhadores, priorizando o interesse público e a regularidade na prestação dos serviços educacionais.”
